RESOURCES, HOMOPHILY, AND DEPENDENCE - ORGANIZATIONAL ATTRIBUTES AND ASYMMETRIC TIES IN HUMAN-SERVICE NETWORKS

被引：20
作者：
LINCOLN, JR [1 ]
MCBRIDE, K [1 ]
机构：
[1] INDIANA UNIV,BLOOMINGTON,IN 47401
来源：
SOCIAL SCIENCE RESEARCH | 1985年 / 14卷 / 01期
关键词：
D O I：
10.1016/0049-089X(85)90010-9
中图分类号：
C91 [社会学];
学科分类号：
030301 ; 1204 ;
摘要：
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