社会资本对组织创新的影响:中国珠三角地区企业的实证研究及其启示

被引:41
作者
谢洪明
机构
[1] 华南理工大学工商管理学院
基金
中国博士后科学基金; 国家软科学研究计划;
关键词
内部社会资本; 外部社会资本; 管理创新; 技术创新; 组织绩效;
D O I
10.16192/j.cnki.1003-2053.2006.01.026
中图分类号
F127 [地方经济];
学科分类号
0202 ; 020202 ;
摘要
本文以我国华南地区企业等为调查对象,对社会资本是否以及如何通过组织创新影响组织的绩效进行实证研究。结果表明,组织的内部社会资本对管理创新有显著的直接影响,外部社会对技术创新有显著的直接影响,管理创新对组织绩效有显著的直接影响。技术创新对管理创新也有直接的正向影响,管理创新在社会资本-组织创新-组织绩效链中起到了至关重要的作用。
引用
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